淨空法師:【我們這一生所有的遭遇，統統是自己念頭變出來的】

【法規名稱】。簡讀版

公務人員保障暨培訓委員會組織法

【修正日期】民國98年10月23日
【公布日期】民國98年11月18日

【法規沿革】

1‧中華民國八十五年一月二十六日總統（85）華總字第8500020880號令訂定發布全文16條
2‧中華民國九十一年一月三十日總統（91）華總一義字第09100018760號令修正公布第2、10、16條條文；並增訂第3-1條條文
　中華民國九十一年二月二十七日考試院（91）考台組參一字第0910001091號令發布自九十一年三月一日施行【原條文】
3‧中華民國九十八年十一月十八日總統華總一義字第09800284761號令修正公布全文10條；施行日期由考試院定之
　中華民國九十九年二月二日考試院考臺組參一字第09900009251號令發布定自九十九年二月十日施行

【法規內容】

第1條（立法依據）

﹝1﹞本法依考試院組織法第六條規定制定之。

第2條（掌理事項）

﹝1﹞公務人員保障暨培訓委員會（以下簡稱本會）掌理下列事項：
　　一、關於公務人員保障與培訓政策、法制之研擬、訂定及其執行事項。
　　二、關於公務人員身分、工作條件、官職等級、俸給與其他公法上財產權等有關權益保障之研議及建議事項。
　　三、關於公務人員保障事件之審議、查證、調處及決定事項。
　　四、關於公務人員保障業務之宣導、輔導及協調聯繫事項。
　　五、關於高階公務人員之中長期培訓事項。
　　六、關於公務人員考試錄取、升任官等、行政中立及其他有關訓練事項。
　　七、關於人事人員訓練、進修之研擬規劃及委託事項。
　　八、關於公務人員終身學習推動事項。
　　九、關於培訓機關（構）之資源共享、整合之協調事項。
　　十、關於公務人員訓練評鑑方法與技術之研發、各項培訓需求評析及績效評估事項。
　　十一、關於公務人員保障與培訓之國際交流合作事項。
　　十二、其他有關公務人員之保障及培訓事項。

第3條（正副主任委員之設置）

﹝1﹞本會置主任委員一人，特任；副主任委員二人，其中一人職務比照簡任第十四職等，另一人職務列簡任第十四職等。

第4條（委員之設置及職權）

﹝1﹞本會置委員十人至十四人，其中五人至七人專任，職務比照簡任第十三職等，由考試院院長提請總統任命之；餘五人至七人兼任，由考試院院長聘兼之；任期均為三年，任滿得連任。但兼任委員為有關機關副首長者，其任期隨職務異動而更易。
﹝2﹞前項專任委員具有同一黨籍者，不超過其總額二分之一。

第5條（委員資格）

﹝1﹞本會委員，應就下列資格之一者遴用之：
　　一、曾任簡任職六年以上，成績卓著，而有專門著作者。
　　二、曾任教育部審定合格之公私立大學教授六年以上，對文官制度或法律學科著有研究者。
　　三、具有人事行政或法學之相關學識專長，聲譽卓著，而有專門著作者。
　　四、有關機關副首長。

第6條（委員會議之召開及職權）

﹝1﹞本會委員會議每月舉行一次，由主任委員召集之；必要時得召開臨時會議。
﹝2﹞有關公務人員保障事件及公務人員培訓之政策、法規之審議決定事項，應經委員會議決定之。
﹝3﹞本會委員於審議、決定有關公務人員保障事件時，應超出黨派，依據法律獨立行使職權。

第7條（主任秘書之設置）

﹝1﹞本會置主任秘書，職務列簡任第十二職等。

第8條（各職稱之官等職等及員額另定）

﹝1﹞本會各職稱之官等職等及員額，另以編制表定之。

第9條（國家文官學院之設置）

﹝1﹞本會為應國家文官培訓需要，設國家文官學院；其組織另以法律定之。

第10條（施行日）

﹝1﹞本法施行日期，由考試院定之。

回頁首〉〉

:::民國九十一年一月三十日公布條文:::

【法規內容】

第1條（立法依據）

﹝1﹞本法依考試院組織法第六條規定制定之。

第2條（各處室之設置）

﹝1﹞公務人員保障暨培訓委員會（以下簡稱本會）設下列各處、室：
　　一、保障處。
　　二、地方公務人員保障處。
　　三、培訓處。
　　四、秘書室。

第3條（保障處掌理事項）

﹝1﹞保障處掌理下列事項：
　　一、關於公務人員保障政策之研擬規劃事項。
　　二、關於公務人員保障法規之研擬、解釋、宣導事項。
　　三、關於公務人員身分、工作條件、官職等級、俸給等有關權益保障之擬議事項。
　　四、關於公務人員再復審案件之審查及擬議事項。
　　五、關於公務人員再申訴案件之審查、擬議及協調聯繫事項。
　　六、關於各機關公務人員保障業務之協調、聯繫事項。
　　七、其他有關公務人員保障事項。

第3條之1（地方公務人員保障處掌理事項）

﹝1﹞地方公務人員保障處掌理下列事項：
　　一、關於臺灣省各縣市公務人員再復審案件之審查及擬議事項。
　　二、關於臺灣省各縣市公務人員再申訴案件之審查、擬議及協調聯繫事項。
　　三、關於臺灣省各縣市公務人員保障業務之協調、聯繫事項。
　　四、關於臺灣省各縣市公務人員保障之宣導事項。
　　五、其他有關臺灣省各縣市公務人員保障事項。

第4條（培訓處掌理事項）

﹝1﹞培訓處掌理下列事項：
　　一、關於公務人員訓練、進修政策之研擬規劃及協調事項。
　　二、關於公務人員訓練、進修法規之研擬、解釋事項。
　　三、關於公務人員考試筆試錄取人員、升任官等、行政中立及其他有關訓練之研擬規劃、執行及委託事項。
　　四、關於人事人員訓練、進修之研擬規劃及委託事項。
　　五、關於公務人員培訓制度之研究事項。

第5條（秘書室掌理事項）

﹝1﹞秘書室掌理下列事項：
　　一、關於本會年度施政方針及計畫之研擬事項。
　　二、關於文書之收發、繕校及保管事項。
　　三、關於印信之典守事項。
　　四、關於委員會議及業務會報之議事事項。
　　五、關於款項出納、公產、公務保管及事務管理事項。
　　六、關於公共關係及新聞發布事項。
　　七、不屬於其他各處之事項。

第6條（正副主任委員之設置及職權）

﹝1﹞本會置主任委員一人，特任，綜理會務；副主任委員二人，其中一人職務比照簡任第十四職等，另一人職務列簡任第十四職等，襄助主任委員處理會務。

第7條（委員之設置及職權）

﹝1﹞本會置委員十人至十四人，其中五人至七人專任，職務比照簡任第十三職等，由考試院院長提請總統任命之；餘五人至七人兼任，由考試院院長聘兼之；任期均為三年，任滿得連任。但兼任委員為有關機關副首長者，其任期隨職務異動而更易。
﹝2﹞前項專任委員具有同一黨籍者，不得超過其總額二分之一。

第8條（委員資格）

第9條（委員會議之召開及職權）

﹝1﹞本會委員會議每月舉行一次，由主任委員召集之；必要時得召開臨時會議。
﹝2﹞有關公務人員再復審、再申訴案件及公務人員培訓政策、法規之審議決定事項，需經委員會議決定之。
﹝3﹞本會委員於審議、決定有關公務人員再復審及再申訴案件時，應超出黨派，依據法律獨立行使職權。

第10條（人員編制）

﹝1﹞本會置主任秘書一人、處長三人，職務均列簡任第十二職等；副處長三人，職務列簡任第十一職等；室主任一人，專門委員三人，職務均列簡任第十職等至第十一職等；科長九人，職務列薦任第九職等；秘書四人，職務列薦任第八職等至第九職等，其中二人得列簡任第十職等至第十一職等；專員十四人，職務列薦任第七職等至第九職等；科員十四人至十六人，職務列委任第五職等或薦任第六職等至第七職等；助理員四人，職務列委任第四職等至第五職等，其中二人得列薦任第六職等；書記二人，職務列委任第一職等至第三職等。

第11條（人事、會計、政風室之設置）

﹝1﹞本會設人事室、會計室及政風室，依法分別辦理人事、歲計、會計、統計及政風事項。
﹝2﹞人事室、會計室及政風室各置主任一人，職務列簡任第十職等至第十一職等，其餘所需工作人員應就本法所定員額內派充之。

第12條（職務適用職系）

﹝1﹞第六條、第十條及第十一條列有官等職等人員，其職務所適用之職系，依公務人員任用法第八條之規定，就有關職系選用之。

第13條（訓練機關之設置）

﹝1﹞本會為應國家文官培訓需要，得設訓練機關，其組織另以法律定之。

第14條（顧問之遴聘）

﹝1﹞本會得視業務需要，遴聘學者、專家為顧問，均為無給職，其遴聘辦法另定之。

第15條（會議規則、處務規程之擬訂）

﹝1﹞本會會議規則、處務規程，由本會擬訂，報請考試院核定之。

第16條（施行日）

﹝1﹞本法自公布日施行。
﹝2﹞本法修正條文施行日期，由考試院以命令定之。

回頁首〉〉
【編註】本超連結法規檔提供學習與參考為原則；如需正式引用，請以政府公告版為準。
如有發現待更正部份及您所需本站未收編之法規，敬請告知，謝謝!